Planejamento
O planejamento das atividades da Associação
Antonio e Marcos Cavanis está sendo estruturado
para atingir todos os níveis da organização.
É desenvolvido pela diretoria geral, pelos
diretores executivos e coordenações
das sub sedes, com assessoria da Coordenação
Geral de Projetos Sociais. O planejamento na
associação, divide-se em Planejamento
por Projetos Sociais e Planejamento Estratégico
1.
Planejamento por Projetos Sociais
Tem função de estruturar as bases da
organização interna da associação,
destacando o aprimoramento dos seus planos de ação,
programas e projetos sociais. É bastante específico
e pontual focando diretamente ações
planejadas que resultem em melhores serviços
sociais prestados.
O Planejamento por Projetos Sociais envolve principalmente
os níveis básicos (gerenciais e operacionais)
da estrutura administrativa da associação,
onde estão localizados os colaboradores (funcionários,
voluntários e religiosos), os clientes (crianças,
adolescentes, jovens e famílias), os diretores
executivos, as diretorias locais e planos locais de
trabalho.
Saiba mais sobre os projetos e ações
sociais conhecendo os programas de atendimento da Associação
Antônio e Marcos Cavanis, através da
opção "Programas" no menu
laranja ao lado direito desta página.
2. Plano
Estratégico
A Associação Antonio e Marcos Cavanis
entende que está inserida num mundo dinâmico.
A instabilidade e as mudanças estão
presentes em todas os locais e em todo o tempo, exigindo
novas formas de atuação e enfrentamento
das questões sociais pelo trabalho institucional.
Neste sentido precisamos planejar para decidir de
forma acertada “o que fazer” em determinadas
situações. O Planejamento estratégico
é compreendido como processo contínuo
e interativo que visa nos manter apropriadamente em
sintonia com as mudanças na sociedade e as
exigências de novos serviços sociais.
O Planejamento Estratégico envolveu os níveis
superiores (diretorias gerais, diretores executivos)
dentro da Associação Antônio e
Marcos Cavanis. São as pessoas que ocupam estas
funções que têem a responsabilidade
de "pensar" a organização
como um todo, estabelecendo diretrizes gerais em forma
de objetivos estratégicos a serem atingidos
nas suas sub sedes.
O Planejamento Estratégico na Associação
Antônio e Marcos Cavanis foi objeto de estudo
dos Diretores Executivos e da Diretoria Geral com
assessoria da Coordenação Geral de Projetos
Sociais, sendo iniciado no ano de 2005 o seu processo
de divulgação e implantação.
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